Dołącz do naszej drużyny

W CET wierzymy, że każdy z nas może coś zmienić. Potrzeba zajęcia się zmianami klimatycznymi i zbudowania sprawiedliwego i sprawiedliwego przejścia na gospodarkę niskoemisyjną jest pilniejsza niż kiedykolwiek. Dzięki prawie pięciu dekadom znaczącego wpływu na naszą społeczność, gospodarkę i środowisko wiemy, że nasza misja zaczyna się od Ciebie.

Kliknij tutaj, aby otworzyć pozycje

Korzyści

  • Urlop, czas osobisty i czas choroby.

  • 13 płatnych urlopów, w tym pięć urlopów pływających do wykorzystania według własnego uznania.

  • Ubezpieczenie medyczne i stomatologiczne.

  • 403(b) plan emerytalny z 3% dopasowaniem do firmy po 6 miesiącach

  • Ubezpieczenia na życie i AD&D

  • Vision, krótkoterminowe i długoterminowe ubezpieczenia rentowe oraz dodatkowe ubezpieczenia na życie

Dowiedz się więcej o naszych korzyściach tutaj. 

Nasze podstawowe wartości

Namiętny

Z pasją realizujemy naszą misję środowiskową

Ciężko pracujemy

Dbamy o naszych klientów, współpracowników i społeczność

Bawimy się w naszej pracy

profesjonalny

Jesteśmy doświadczeni, obiektywni i opieramy swoją pracę na nauce

Pracujemy uczciwie

Jesteśmy przyjaźni i dostępni dla wszystkich

Zawsze pytamy „jak możemy zrobić jeszcze lepiej?”

Praktyczny

Oferujemy innowacyjne, praktyczne i ekonomiczne rozwiązania

Otrzymujemy wyniki

Robimy to, co mówimy

Zaangażowanie na rzecz różnorodności, równości i integracji (DEI)

Centrum Ekotechnologii jest zaangażowane w tworzenie zróżnicowanego, sprawiedliwego i integracyjnego miejsca pracy, w którym wszyscy pracownicy czują się mile widziani, bezpieczni i cenieni. Od 2020 roku rozpoczęliśmy wieloletnie badanie, w jaki sposób zintegrować to zobowiązanie w sposób bardziej dogłębny i przemyślany w całej organizacji.

Regularnie komunikujemy się o inicjatywach DEI w miarę ich postępów i staramy się o wkład naszych pracowników, Zarządu i partnerów zewnętrznych na różnych etapach tego procesu. Aby upewnić się, że DEI stanie się drugą naturą dla wszystkich i jest w pełni zintegrowane z naszą misją, badamy siedem obszarów operacyjnych (wartości organizacyjne, zarządzanie, planowanie i monitorowanie, komunikacja i zaangażowanie, rozwój personelu, infrastruktura organizacyjna oraz usługi i interakcje) i identyfikujemy gdzie możemy ulepszyć struktury i procesy wspierające DEI.

Gorąco zachęcamy różnych kandydatów do aplikowania. Możesz uwzględnić przydziały służby wojskowej i wszelką zweryfikowaną pracę wykonaną na zasadzie wolontariuszy. CET jest pracodawcą i dostawcą równych szans. Jeśli masz problemy lub potrzebujesz pomocy przy składaniu wniosku, wyślij e-mail hr@cetonline.org.

Centrum EkoTechnologii (CET) jest pracodawcą równych szans (EEO). CET jest zaangażowana w politykę niedyskryminacji i równych szans dla wszystkich pracowników i kandydatów do pracy.

Najczęstsze pytania dotyczące zatrudniania

Otrzymasz automatyczną odpowiedź, gdy złożysz podanie o pracę. Sprawdź swój folder śmieci, aby upewnić się, że otrzymujesz od nas ważne wiadomości. Skontaktujemy się z Tobą na rozmowę kwalifikacyjną, jeśli Twoje doświadczenie odpowiada naszym potrzebom. Jeśli nie otrzymasz od nas wiadomości, otrzymasz powiadomienie e-mail, gdy zamkniemy pozycję.

CET nie ma programu wolontariatu. Aby dowiedzieć się więcej o naszym programie EcoFellowship dla początkujących profesjonalistów, kliknij tutaj.

W Massachusetts wymaganie lub administrowanie testem na wykrywaczu kłamstw jako warunku zatrudnienia lub dalszego zatrudnienia jest niezgodne z prawem. Pracodawca, który narusza to prawo, podlega sankcjom karnym i odpowiedzialności cywilnej. MGL Rozdział 149, Rozdział 19B